財務(wù)述職報告匯總 0 10 篇

　財務(wù)述職報告篇 1 1

　過去的一年，對我而言，是非常特殊而又有意義的一年，在這一年我邁進(jìn)人生一個新的里程碑，在這一年我率領(lǐng)計財部的各位同仁，在行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、愛護(hù)、支持下，以高度的責(zé)任感，恪守職責(zé)，務(wù)實開拓，將支行的發(fā)展推上了一個新的臺階。

　。

　一、從基礎(chǔ)入手，著力于人員素質(zhì)培養(yǎng)，保障支行的穩(wěn)健經(jīng)營。

　1 1 、建立健全各項規(guī)章制度，奠定會計出納工作的基礎(chǔ)。今年我根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化和管理的要求，對責(zé)任、制度修舊補新，明確責(zé)任、目標(biāo)，并按照缺什么補什么的原則，補充建立了上些新的制度, , 對支行強化內(nèi)控、防范風(fēng)險起到了積極的作用。特別是針對七、八月差錯率高居不下，及時組織、制訂、出臺了“”，有效地遏制了風(fēng)險的蔓延。

　2 2 、加強監(jiān)督檢查，做好會計出納工作的保證。年內(nèi)一方面加強考核，實行工效掛鉤的機(jī)制，按月考核差錯率，并督促整改問題，及時消除事故隱患，解決問題。另一方面，加大檢查力度，改變會計檢查方式，采取定期、不定期，常規(guī)與 專項檢查相結(jié)合的方式，及時發(fā)現(xiàn)工作中的難點、重點，再對癥下藥，解決問題，有效地防范了經(jīng)營風(fēng)險。

　3 3 、以人為本，加強會計、出納專業(yè)人員的素質(zhì)培訓(xùn)，進(jìn)一步實現(xiàn)了會計、出納工作的規(guī)范化管理。

　年內(nèi)主要做了以下七點工作：

　1 1 、主動、積極地抓好服務(wù)工作，堅持不懈地搞好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)，樹立服務(wù)意識；

　2 2 、堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，統(tǒng)一學(xué)習(xí)新文件，從實際操作出發(fā)，將遇到的問題及難點列舉出來，通過研究討論，尋求解決途徑；

　3 3 、堅持考核與經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)掛鉤。

　4 4 、成立了以骨干為主的結(jié)算小組；

　5 5 、積極地組織柜員上崗考試。

　6 6 、培養(yǎng)一線員 工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習(xí)慣。

　7 7 、開展不定期的技能比武、知識競賽，加強對員工綜合能力的培養(yǎng)，提高結(jié)算工作質(zhì)量和效率。

　二、強化成本意識，規(guī)范財務(wù)管理，努力提高經(jīng)濟(jì)效益。

　1 1 、更好的完成年度財務(wù)工作，我嚴(yán)格按照財務(wù)制度和《 xx 》等規(guī)定，認(rèn)真編制財務(wù)收支計劃，及時完整準(zhǔn)確的進(jìn)行各項財務(wù)資料的報送，并于每季、年末進(jìn)行詳細(xì)地財務(wù)分析；在資產(chǎn)購置上做到了先審批后購置，在固定費用上，全年準(zhǔn)確的計算計提并上繳了職工福利費、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費、養(yǎng)老保險金、醫(yī)藥保險金、失業(yè)保險金、住房公積金、固定資產(chǎn)折舊、長期待攤資產(chǎn)的 攤銷、應(yīng)付利息等，并按照營業(yè)費用子目規(guī)范列支。

　2 2 、費用支出實行了專戶、專項管理，在臨時存款科目中設(shè)

　置了營業(yè)費用專戶，專門核算營業(yè)費用支出，建立了相應(yīng)的手工臺賬，實行了一支筆審批制度，嚴(yán)格區(qū)分了業(yè)務(wù)經(jīng)營支出資金和費用支出資金。在費用使用上壓縮了不必要的開支，厲行節(jié)約，

　用最少的資金獲得最大利潤。x 20xx 年開支費用總額為萬元，較上年增加了萬元，增幅為% % ；實現(xiàn)收入萬元，較上年增加萬元，增幅為% % 。從以上的數(shù)據(jù)可知，收入的增長速度是費用增長速度的 的 2 2 倍。在費用的管理上，根據(jù)下發(fā)的《 xx 》等文件精神，嚴(yán)格費用指標(biāo)控制， 認(rèn)真執(zhí)行審批制度，做好日常的賬務(wù)處理，并將費用使用情況及財務(wù)制度中規(guī)定比例列支的費用項目進(jìn)行說明，以便行領(lǐng)導(dǎo)掌握費用開支去向。全年按總部費用率的考核標(biāo)準(zhǔn)，支行實際費用率為% % ，節(jié)約費用 5 5 個百分點，費用總額沒有突破下達(dá)的年度費用控制指標(biāo)。

　三、恪盡職守，切實加強自身建設(shè)。

　我在抓好管理的同時，切實注重加強自身建設(shè)，增強駕馭工作能力。一是加強學(xué)習(xí)，不斷增強工作的原則性和預(yù)見性。二是堅持實事求是的作風(fēng)，堅持抵制和反對 x xx 消極現(xiàn)象，在實際工作中, ,積極幫助解決問題，靠老老實實的做人態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，實事求是的科 學(xué)態(tài)度，推動各項工作的開展。三是加強團(tuán)結(jié)合作，不搞個人主義。

　四、明年的工作構(gòu)想及要點：

　1 1 、挖掘人力資源，調(diào)動一切積極因素。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上，根據(jù)目前人員的知識結(jié)構(gòu)、素質(zhì)況狀確定培訓(xùn)重點，豐富培訓(xùn)形式，加大培訓(xùn)力度，特別是對業(yè)務(wù)骨干的專項培訓(xùn)。

　2 2 、降低成本費用，促進(jìn)效益的穩(wěn)步增長。一是加強成本管理，減少成本性資金流失。二是加強結(jié)算管理，最大限度地增加可用

　資金。三是合理調(diào)配資金，提高資金利用率；認(rèn)真匡算資金流量，盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用，力求收益最大化。四是降低費用開支，增強盈利水平。五是 準(zhǔn)確做好各項財務(wù)測算，為行領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

　3 3。

　、充分發(fā)揮職能部門的“職能”，加強管理，加快工作的效率。

　回顧一年的工作，在平凡而繁細(xì)的工作中，付出了許多艱辛與努力，有了一些收獲與喜悅，重要的是豐富與鍛煉了自己，雖然我的工作取得了一定的成績，但仍有許多不足，仍需在今后的工作中不斷地加以完善，面對日益變幻的金融經(jīng)濟(jì)形勢，金融工作任重而道遠(yuǎn)，成績永遠(yuǎn)屬于過去，在今后的工作中，我將不斷完善提高工作水平，在新的一年邁上一個新的臺階。財務(wù)述職報告篇2 2 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

　大家好! !

　一、一年來的工作匯報

　x 20xx 年，不同尋常的一年，由于方方面面的原因，作為我公司接替礦井的 x xx 煤礦，工程建設(shè)處于停頓狀態(tài)。為了 x xx 有個更好的前景，總公司領(lǐng)導(dǎo)放眼超前，決定擴(kuò)大我們 x xx 煤礦的生產(chǎn)規(guī)模。為了各項工作的順利進(jìn)行，雖說工程建設(shè)處于停頓狀態(tài)，但我們的財務(wù)工作依然在有條不紊的進(jìn)行著。我作為 x xx 財務(wù)科科長，按照總公司的要求，將本人一年來的廉潔自律情況做了以下幾方面的總結(jié)：

　1 1 、加強政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，從而提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，以增

　強工作能力。

　隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，財經(jīng)知識也在不斷的更新，為了讓自己能跟上時代的腳步，工作能力有個新 的提高，我在工作之余，進(jìn)行政治理論及業(yè)務(wù)知識的自學(xué)，不斷開拓和完善自己的理論知識和業(yè)務(wù)水平，以增強自己的工作能力。

　2 2 、正常開展各項日常業(yè)務(wù)工作。

　雖說 x xx 煤礦工程建設(shè)處于停頓狀態(tài)，但我們財務(wù)科的各項日常業(yè)務(wù)依然正常進(jìn)行。每月按時上報各類各類報表、各項費用票據(jù)的審核、工資的發(fā)放及結(jié)算、往來業(yè)務(wù)均按規(guī)定正常進(jìn)行。

　3 3 、配合總公司規(guī)范票據(jù)管理及操作執(zhí)行。

　為了費用結(jié)算合理、合法化，總公司財務(wù)部于今年又對日常發(fā)生的各項費用進(jìn)行了一次合理、規(guī)范的管理，我們財務(wù)科人員為了工作的順利進(jìn)行，認(rèn)真的學(xué)習(xí)后，在工作中對各項費 用的審核及程序操作更加嚴(yán)格，對不合理的發(fā)票堅決給以退回; ; 對日常發(fā)生的各項費用，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷，不合理的費用堅決不給結(jié)算。

　4 4 、加強與周邊村莊及單位的協(xié)調(diào)與溝通，為 x xx 各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　5 5 、積極推進(jìn)銀行貸款的各項工作。x xx 煤礦屬于基建礦井，貸款是資金籌集的主要渠道。為了保持各項工程建設(shè)的順利進(jìn)行，積極與各大銀行進(jìn)行協(xié)商與溝通。

　另外，在完成本職工作以外，積極主動完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的一些零星

　事務(wù)。

　以上是我全年的工作總結(jié)，仔細(xì)想想，還有許多工作沒有到位的地方，比如，工作開拓、創(chuàng)新意識不夠，對外協(xié)調(diào)能力需進(jìn)一步加強。今后我要努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高自身素質(zhì)，扎實工作，銳意進(jìn)取，既要發(fā)揚埋頭苦干，勤奮工作的作風(fēng)，又要注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗，探索路子，在較高層次上發(fā)揮好財會的核算、監(jiān)督和服務(wù)保障作用，我礦的燦爛前景而努力工作。

　二、一年來本人的廉潔自律情況：

　1 1 、加強學(xué)習(xí)，明確要求，增強廉政意識。通過參加公司的各種組織生活及機(jī)關(guān)有關(guān)政治學(xué)習(xí)，按照總公司與我們簽訂的目標(biāo)責(zé)， 任書中有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)要求， 能經(jīng)常性學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)、廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“六項規(guī)定”，從思想上進(jìn)一步提高對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性認(rèn)識，時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨意識，自覺遵守黨規(guī)黨紀(jì)，法律法規(guī)，增強拒腐防變能力。

　2 2 、正確對待權(quán)力，認(rèn)真履行好職責(zé)。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)落實情況，做到制度之內(nèi)“不缺位”，制度之外“不越位”。切實履行好自己工作職責(zé)。工作中凡事講原則、按制度辦事，做到嚴(yán)格把關(guān)，各種費用及工程結(jié)算票據(jù)都是先認(rèn)真審核，再逐級審批，保證了票據(jù)的科學(xué)管理，杜絕了違紀(jì)違規(guī)事件的發(fā)生。

　3 3 、努力做好本職工作，積極配合總公司及各兄弟部門 的工作。在我分管 x xx 煤礦財務(wù)工作的時期內(nèi)，能夠同總公司及各兄弟部

　門團(tuán)結(jié)一致，密切配合，勤奮工作，各我們的各項工作順利進(jìn)行。

　三、存在問題與努力方向

　存在問題：

　回顧檢查自身存在的問題，我認(rèn)為主要是工作開拓、創(chuàng)新意識不夠，對外協(xié)調(diào)能力需進(jìn)一步加強。

　在今后的工作中，我想絕不辜負(fù)總公司自己的重托和期望，一定要努力做到以下三點：

　1 1 、放下包袱，拋開手腳大干，力爭做一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部。

　2 2 、努力學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，提高工作能力。

　我要進(jìn)一步參加各種理論學(xué)習(xí)，提高理論水平。認(rèn)真掌握精通電腦，以適應(yīng)信息化發(fā)展的要求。

　3 3 、 嚴(yán)格要求，廉潔自律，塑造領(lǐng)導(dǎo)干部形象，當(dāng)好反腐倡廉帶頭人。

　努力方向：

　1 1 、加強政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，增強自己黨性，提高自己政治理論水平及工作能力。減少工作應(yīng)酬，把更多時間用在學(xué)習(xí)和思考工作上; ; 生活簡樸、勤儉節(jié)約，保持艱苦奮斗的傳統(tǒng); ; 不辦人情事，不說人情話，依法辦事。

　2 2 、嚴(yán)格執(zhí)行及規(guī)范管理各種費用和工程結(jié)算程序，力求節(jié)約，降低成本。

　3 3 、扎實開展好自己分管的各項工作，與科室人員共同努力，做好自己的每項工作。財務(wù)述職報告篇 3 3 一、財務(wù)管理是企業(yè)管理

　的一部分，是有關(guān)資金的獲得和使用的管理工作，關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā) 展。所以，上任伊始，我就抓緊學(xué)習(xí)財務(wù)知識，尋找內(nèi)部控制的薄弱環(huán)節(jié)，堵絕各種漏洞。先后多次帶隊對各車間的庫存進(jìn)行了盤查，摸清家底，進(jìn)行目標(biāo)成本管理，x xx 年 年 0 10 月，組織人員深人實際，收集資料，歷經(jīng)一月，編制了加工車間主要產(chǎn)品的目標(biāo)成本，以此，對生產(chǎn)成本進(jìn)行控制。x xx 年 年 2 12 月份，今年 年 8 8 月份兩次帶隊對各單位帳務(wù)進(jìn)行了檢查，對存在的問題進(jìn)行糾正，年初親自起草制定了《×××××關(guān)于現(xiàn)金管理的辦法》，堵決了小金庫的存在。嚴(yán)格執(zhí)行差旅費、材料費用等的報銷制度，堵決弄虛作假。今年 6 6 月份，安排×××重新對全廠的固定資產(chǎn)進(jìn)行了認(rèn) 真核查，規(guī)范了管理。通過以上等方面的努力，使我廠的內(nèi)部控制工作更加有效，財務(wù)核算工作更加合理、真實、可靠。

　二、受×××委托，從 x xx 年 年 8 8 月份開始，對×××××ד三項制度改革”進(jìn)行調(diào)研，先后帶隊考察了公司內(nèi)外改革、改制多家單位，組織人員起草了《×××××××××改革實施方案》。按照公司十屆三次職代會精神，今年 2 2 、3 3 月份與公司相關(guān)處室共同協(xié)商，完善了該方案，并獲得批準(zhǔn)。7 7 月份率先對××進(jìn)行了改革。由于精心安排，周密布署，取得了較好的結(jié)果。

　三、今年元月份，主持制定了《××××××經(jīng)營責(zé)任制實施辦法》，進(jìn)一步完 善了以經(jīng)營責(zé)任制為中心，責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合，按勞分配，績效優(yōu)先，兼顧公平的經(jīng)營責(zé)任制考核體系，有效發(fā)揮了經(jīng)營責(zé)任制的杠桿作用。

　四、重視職工技能培訓(xùn)，從 x xx 年 年 8 8 月到今年 8 8 月，共組織舉辦了電工、管工、焊工、司爐工、鍛工、泵工、化驗工、鑄造工等培訓(xùn)班，培訓(xùn)人員××××人，獎勵××××人，降崗××人，促進(jìn)了技術(shù)工人技能的提高。而且我廠也榮獲了×××××職工培訓(xùn)先進(jìn)單位稱號。

　五、今年 4 4 月份，在“非典”肆虐時期，按公司要求，及時組織抽調(diào)人員，設(shè)立檢查站保護(hù)水源、并經(jīng)常檢查督促此項工作，圓滿完成了任務(wù)。

　六、協(xié)助×××開展××××戶搬遷和周轉(zhuǎn)房、騰空房處置等工作，并負(fù)主要責(zé)任。此項工作時間長，任務(wù)重，焦點多，矛盾大。為了搞好這項工作，近一年來，多次召開專題會議進(jìn)行研究部署，經(jīng)常深入車間、單身樓、家屬區(qū)了解情況，解決問題，平息矛盾，克服了諸多困難，使我廠此項工作開展的比較順利。

　七、加強勞動紀(jì)律管理，從 x xx 年 年 7 7 月份開始，全廠干部、職工實行掛牌上崗，并制定了《××××××勞動紀(jì)律管理辦法》，并不定期對各單位進(jìn)行檢查，極大地改變了干部、職工的工作作風(fēng)。

　工作剖析

　在一年的任職經(jīng)歷中，雖說盡心盡力，但也有許多不盡人 意的地方值的我去反思，去不斷地改進(jìn)。

　1 1 、××××××虧損××××，雖說是由原材料質(zhì)量問題引起，但我在查庫工作中沒有及時發(fā)現(xiàn)，特別是去年的潛虧轉(zhuǎn)移到今年，

　給今年的經(jīng)營工作帶來了很大的負(fù)面影響。我應(yīng)負(fù)很大責(zé)任。

　2 2 、《經(jīng)營責(zé)任制實施方案》由于考慮市場變化及其他不確定因素較少，因而造成一些車間的經(jīng)營情況與預(yù)期的結(jié)果出人較大。

　3 3 、職工培訓(xùn)投入大，效果不很明顯，投人與結(jié)果不對等。雖說與大環(huán)境有關(guān)系，但主要與培訓(xùn)缺乏創(chuàng)新，方法單一有關(guān)，需要下大力氣進(jìn)行改進(jìn)。

　4 4 、××××改革后，沒有及時抓勞動紀(jì)律，最近，全廠勞動紀(jì)律有所退步。

　自身剖析

　我分管經(jīng)營工作，管錢、管人、管事�？梢哉f利在手中，但我深知“貪欲一開始，就意味著要在牢獄中去終”。所以，我時刻嚴(yán)格要求自己，管住自己的手，管住自己的口，管住自己的腿。廉潔自律，秉公辦事。自身不斷加強學(xué)習(xí)，以提高管理能力，業(yè)務(wù)水平，能緊密聯(lián)系群眾。深入實際，大膽工作。但“金無赤金，人無完人”，我自身還有許多缺點，需要在以后的工作加以克服，不斷提高自己的素質(zhì)和能力，更加自如地干好本職工作，使×××××的經(jīng)營工作上臺階。

　第三部分建議、意見和今后工作努力的方向

　1 1 、建議、意見

　在××××× ×××改革過程中，我們也聽到了不同的聲音，我認(rèn)為這很正常，改革就是破舊立新，就是要改掉束縛生產(chǎn)力發(fā)展的生產(chǎn)關(guān)系，樹必要打破舊的思想觀念，舊的利益關(guān)系。市場經(jīng)

　濟(jì)日益趨于成熟，而我們的觀念不改變，我們的機(jī)制、體制不創(chuàng)新，只能生存于一時，不能生存于長久。改革是大勢所趨，時代所迫。為了機(jī)電修配廠的生存，發(fā)展，各項改革應(yīng)穩(wěn)步向前推進(jìn)。

　2 2 、今后努力的方向

　繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，不斷適應(yīng)環(huán)境的變化。加強道德修養(yǎng)，拒腐防變。踏實干事，老實做人，努力做到讓組織放心、職工滿意、自己心中無愧。在其崗，謀其事。干好本職工作 。謀求××××××經(jīng)營工作的健康，穩(wěn)步，有效開展。財務(wù)述職報告篇 4 4 在教育局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，全科人員團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同努力，順利的完成了年初確定的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將計財科 x 20xx 年的工作情況總結(jié)如下：

　一、財務(wù)工作

　1 1 、審核匯總所有預(yù)算單位上一年度的經(jīng)費決算; ; 預(yù)算外資金決算。有關(guān)直屬單位的基本建設(shè)決算。并按時向有關(guān)部門上報了決算資料。

　2 2 、組織部署各直屬單位清產(chǎn)核資工作。對各預(yù)算單位的固定資產(chǎn)進(jìn)行了全面的清查盤點，經(jīng)過一個多月的清理登記、匯總，基本上做到帳帳相符，帳物相符。為進(jìn)一步加強固定資產(chǎn)管理，奠定了良好的基礎(chǔ) 。

　3 3 、對新歸屬的林業(yè)四校的財務(wù)狀況，后勤管理及經(jīng)費需求情況進(jìn)行了調(diào)研，向有關(guān)部門及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提供了有關(guān)數(shù)據(jù)及資料，以保證林業(yè)四校的平穩(wěn)過渡及學(xué)校正常工作的運轉(zhuǎn)。

　4 4 、配合盟審計局對全盟普教經(jīng)費的撥付，管理使用情況進(jìn)行了專項審計。經(jīng)過審計，計財科的財務(wù)工作得到了審計部門的充分肯定。

　5 5 、抽調(diào)部分財會人員，參加了由盟財政局組織的對文體廣電局預(yù)算外資金的收入，管理支出情況的對口檢查。

　6 6 、針對 x 20xx 年我盟各項教育事業(yè)的經(jīng)費需求，諸如：“義教工程”配套資金，逸夫贈款配套資金，直屬單位預(yù)算包干缺口資金，直屬單位各項維修費，購置費等。經(jīng)積極協(xié)調(diào)，請示報告。到x 20xx 年末共爭取到盟本級各項一次性經(jīng)費 0 310 萬元。

　二、計劃統(tǒng)計工作

　1 1 、布置了 x 20xx 年度全口經(jīng)教育經(jīng)費統(tǒng)計工作，并如期匯總，上報自治區(qū)教育廳。

　2 2 、布置上報了 x 20xx 。

　年度全盟各級各類學(xué)校，基本建設(shè)情況年報。

　3 3 、為掌握教育事業(yè)的統(tǒng)計新軟件的應(yīng)用方法。3 3 個旗市及部分企業(yè)的統(tǒng)計人員，參加了教育部組織的新統(tǒng)計軟件應(yīng)用培訓(xùn)班。組織召開了全盟 教育系統(tǒng) 20xx 年度至 20xx 年度教育事業(yè)統(tǒng)計布置會、匯總會。1 11 月初，利用新的統(tǒng)計方法，新的程序，完成了全盟教育事業(yè)的統(tǒng)計匯總工作，并如期參加了自治區(qū)組織的教育事業(yè)統(tǒng)計匯總會。

　4 4 、全年共布置匯總上報了除財務(wù)統(tǒng)計及事業(yè)統(tǒng)計以外的統(tǒng)計報表 表 0 20 套，0 420 頁，其中包括：

�、俳處煿べY發(fā)放情況統(tǒng)計

�、谥行�學(xué)布局調(diào)整規(guī)劃

�、矍瀹a(chǎn)核資統(tǒng)計報表

�、芏�期義教工程規(guī)劃統(tǒng)計報表

�、輝 20xx 年至 x 20xx 年排危工程報表

�、薹龀秩丝谳^少民族發(fā)展規(guī)劃表

　5 5 、完成了“十五”期間全盟中小學(xué)布局調(diào)整規(guī)劃并為布局調(diào)整工作的啟動，落實好布局調(diào)整規(guī)劃，組織召開了全盟中小學(xué)布局調(diào)整經(jīng)驗交流現(xiàn)場會。

　三、基本建設(shè)工作

　1 1舍 、全盟教辦系統(tǒng)共新建校舍 8 111518 資 平方米，完成投資 10844萬元，其中：高中新建校舍 8 34868 平方米，完成投資 8 3658 萬元; ;初中新建校舍 6 15566 平方米，完成投資 3 1423 萬元，小學(xué)新建校舍 舍 7 30787 平方米，完成投資 8 2838 萬元。

　2 2 、直屬學(xué)校共計新建校舍 5 45715 平方米，完成投資 2 4572 萬元。在國家沒有投資的情況下，協(xié)助盟幼兒園、盟特教中心，建起了教學(xué)樓 與食堂律動教室。這兩個項目的完成，從根本上改變了盟幼兒園的辦園條件，也使特教中心學(xué)生必不可少的餐廳與律動教室得到了解決，同時使這兩個辦學(xué)條件相對薄弱的直屬園校，躋身全區(qū)同類園校的先進(jìn)行列變成可能。

　3 3 、全盟 x 20xx 年共建教職工住宅 5 26075 平方米，共計 3 283 戶，完成投資 4 2314 萬元。

　四、“義教工程”及“排危工程”工作

　1 1 、在阿榮旗組織召開了全盟各旗市計財股長會議，對全盟中小學(xué)布局調(diào)整規(guī)劃的制定，“二期義教工程”規(guī)劃的制定，排危工程規(guī)劃的制定，做了全面部署。

　2 2 、協(xié)調(diào)盟行署建立了呼盟“二期義教工程”、“排危 工程”組織機(jī)構(gòu)，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組及項目辦公室。

　3 3 、完成了“一期義教工程”的總結(jié)工作，向自治區(qū)教育廳上報了“一期義教工程”的總決算。上報了盟及四個項目旗的三年工程完成情況的總結(jié)材料，參加全區(qū)“一期義教工程”的總評比。經(jīng)自治區(qū)的評定，盟教育局及鄂倫春旗、莫旗、鄂溫克旗獲“義金 教工程”達(dá)標(biāo)獎，阿榮旗獲“義教工程”先進(jìn)獎，共獲獎金 80萬元。

　4 4 、接待并協(xié)助國家危改部際協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組下派的專家組，完成了對我盟危險校舍現(xiàn)狀的調(diào)研工作。通過檢查，專家組對我盟上報的危房情況的真實性給予了肯定。

　5 5 、完成了“二期義教工程”規(guī)劃的 制定工作。并幾次到自治區(qū)教育廳，說明我盟制定規(guī)劃的依據(jù)，積極爭取“二期義教工程”資金額度。共爭取“二期義教工程”上級專項資金 0 6090 萬元。根據(jù)“二期義教工程”�？铑~度，制定了“二期義教工程”實施的年度計劃。今年已啟動土建項目 4 24 個，計劃購置課桌椅 4615套，購置圖書 0 20000 冊，完成購買教學(xué)儀器金額 4 22.4 萬元。

　6 6 、完成了“排危工程”規(guī)劃的制定工作，并會同城建、質(zhì)檢部門對我盟中小學(xué)危險校舍重新作了鑒定，并把排危的相關(guān)資料如

　期上報教育廳，為爭取排危工程款提供了保證。經(jīng)積極爭取和有效的工作，共爭取排危工程款 1 14 354 萬元，確定項目 7 27 個，制定了排危工程年度計劃，今年共起動排危工程項目 0 10 個，已全部竣工的 5 5 個，新建校舍 0 9360 平方米，完成投資 0 880 萬元。

　7. 根據(jù)教育廳的要求，組織“二期義教工程”項目旗的計財股長和部分排危工程項目旗市的基建管理人員，參加了自治區(qū)組織的工程項目管理培訓(xùn)。為“二期義教工程”及“排危工程”保質(zhì)保量的完成，提供了保障。

　0 8.10 至 至 1 11 月份，我們對今年啟動的所有“義教工程”項目、排危工程項目、逸夫贈款項目、嘉誠贈款項目的建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量、配套資金的到位情況進(jìn)行了檢查驗收，所有項目基本上達(dá)到了自治區(qū)項目辦的要求。

　五、其它工作

　1. 年初根據(jù)我盟牧區(qū)受災(zāi)情況及時上報了牧區(qū)的雪災(zāi)給教育帶來的損失情況。爭取逸夫救災(zāi)捐款 5 415 萬港幣，李嘉誠救災(zāi)捐款0 120 萬港幣，確定建設(shè)項目 4 24 個，并及時審核上報了捐款項目的可研報告及項目建設(shè)建議書。4 24 個項目全部獲國家教育部港澳臺辦的批準(zhǔn)。除西旗一中和莫旗尼爾基二小明年六月竣工外，舍 其余項目已全部竣工，新建校舍 0 25260 平方米，共計完成投資1 2151 萬元。捐款的獲得超額完成了盟委考核辦給我局招商引資的任務(wù)。招商引資指標(biāo) 0 40 萬元, , 超額完成 5 495 萬元。

　2. 為爭取“項目”審核上報 了五旗市校外青少年活動場所建設(shè)項

　目的可研報告

　上報了特殊教育學(xué)�；�本建設(shè)項目的可研報告，爭取中央特殊教育基建補助投資 5 25 萬元。

　上報了香港沈炳麟捐款所需的相關(guān)資料。

　上報了香港軒轅教育基金會捐贈所需的相關(guān)材料。

　上報了扶持人口較少民族教育的發(fā)展規(guī)劃，共計 0 10 個鄂溫克、鄂倫春、俄羅斯民族鄉(xiāng)的擬建教育項目的有關(guān)資料。

　上報了“優(yōu)質(zhì)高中”接受國家基建補助投資的可行性論證報告。并爭取中央建設(shè)優(yōu)質(zhì)高中的專項補助 0 140 萬元。

　3. 完成了我盟西部開發(fā)助學(xué)工程特困生的推薦工作。

　4. 上報了第十二批逸夫贈款項目參加全國評選的所有資料。經(jīng)過國家專家組評選，我盟第十二批逸夫贈款項目，扎蘭屯第三中學(xué)獲全國二等獎，得獎樽一個，獎金 5 1.5 萬元。

　存在的問題

　1. 教育專項經(jīng)費不到位

　截止到 x 20xx 年底全盟還有 7 317 萬元上級下達(dá)的專項補助沒有到位。

　2. 教育費附加被擠占。

　到 到 x 20xx 年底有關(guān)旗市累計 6 896 萬元教育費附加沒有撥給教育。

　3. 教師工資拖欠情況仍很嚴(yán)重

　截止到 1 11 月底全盟( ( 不含企業(yè)) ) 仍拖欠教師工資 8 4943.8 萬元，加上往年拖欠的 3 2243 萬，共計拖欠教師工資 8 7186.8 萬元。財務(wù)述

　職報告篇 5 5 財務(wù)工作二十余年，也寫了近二十份的年終總結(jié)，我。

　們每個追求進(jìn)步的人，免不了會在年終歲首對自己進(jìn)行一番盤點。

　時光荏苒，x xxx 年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎，回首望，。

　雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

　財務(wù)工作二十余年，也寫了近二十份的年終總結(jié)，按說，我們每個追求進(jìn)步的人，免不了會在年終歲首對自己進(jìn)行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。

　作為 ** 集團(tuán)子公司的 ** 公司，財務(wù)部是柯萊公司的關(guān)鍵部門之一，對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升，對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財政等機(jī)關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用。在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了。財務(wù)部的綜合工作能力相比 x xxx 年又邁進(jìn)了一步�；仡櫦磳⑦^去的這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績，克服不足，現(xiàn)將 x xxx 年的工作做如 下簡要回顧和總結(jié)。

　今年的工作可以分以下三個方面：

　一、費用成本方面的管理

　1. 規(guī)范了庫存材料的核算管理，嚴(yán)格控制材料庫存的合理儲備，減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度，改變了原來不論是否需要、

　不論那個部門使用、也不論購進(jìn)的數(shù)量多少，都在購進(jìn)之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

　2. 在原來的基礎(chǔ)上細(xì)劃了成本費用的管理，加強了運輸費用的項目管理，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目，真實反映每一輛車當(dāng)期的. . 運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。

　二、會計基礎(chǔ)工作

　(1) 認(rèn)真執(zhí)行《會計法》，進(jìn)一步 對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核，強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進(jìn)行歸集分類，月底將共同費用進(jìn)行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。

　(2) 國家財政部門對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次。我們在無任何前期準(zhǔn)備的前提下，突然接受檢查，但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務(wù)等級分?jǐn)?shù)也是評定組有史以來，評給最高分的一家公司。

　(3) 按規(guī)定時間編制本公司及集團(tuán)公司需要的各種類型的財務(wù)報表，及時申報各項稅金。在集團(tuán)公司的年中審計 、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中，積極配合相關(guān)人員工作。

　三、財務(wù)核算與管理工作

　(1) 按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進(jìn)行監(jiān)督、審核，制定相應(yīng)的財務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中，及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見，與各分

　公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系。

　(2) 正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo)。

　(3) 在緊張的工作之余，加強團(tuán)隊 建設(shè)，打造一個業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團(tuán)隊。作為一個管理者，對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團(tuán)隊的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的部門新形象。

　(4) 作為基層管理者，我充分認(rèn)識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團(tuán)隊，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔(dān)工作。

　新的一年意味著新的起點、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，我們決心再接再厲，更上一層樓。x 20xx 年我們將 向財務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍，精細(xì)化財務(wù)管理需要“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等，這樣，就足以對公司的財務(wù)管理做精做細(xì)。要以“細(xì)”為起點，做到細(xì)致入微，對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務(wù)，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財務(wù)監(jiān)督職能，拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能，實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角，挖掘財務(wù)

　活動的潛在價值。雖然，精細(xì)化財務(wù)管理是件極為復(fù)雜的事情，其實正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。財務(wù)述職報告篇 6 6 一、辦理銀行存款和現(xiàn)金領(lǐng)取。

　二、負(fù)責(zé)支票、匯票、發(fā)票、收據(jù)管理。

　三、做銀行賬和現(xiàn)金賬，并負(fù)責(zé)保管財務(wù)章。

　四、負(fù)責(zé)報銷差旅費的工作。

　1 1 、員工出差分借支和不可借支，若需要借支就必須填寫借支單，然后交總經(jīng)理審批簽名，交由財務(wù)審核，確認(rèn)無誤后，由出納發(fā)款。

　2 2 、員工出差回來后，據(jù)實填寫支付證明單，并在單后面貼上收據(jù)或發(fā)票，先交由證明人簽名，然后給總經(jīng)理簽名，進(jìn)行實報實銷，再經(jīng)會計審核后，由出納給予報銷。

　五、員工工資的發(fā)放。

　A A 、現(xiàn)金收付

　1 1 、現(xiàn)金收付的，要當(dāng)面點清金額，并注意票面的真?zhèn)�。若收到假幣予以沒收，由責(zé)任人負(fù)責(zé)。

　2 2 、現(xiàn)金一經(jīng)付清，應(yīng)在原單據(jù)上加蓋" " 現(xiàn)金付訖章 ". 多付或少付金額，由責(zé)任人負(fù)責(zé)。

　3 3 、把每日收到的現(xiàn)金送到銀行，不得" " 坐支 ".

　4 4 、每日做好日常的現(xiàn)金盤存工作，做到賬實相符。做好現(xiàn)金結(jié)報單，防止現(xiàn)金盈虧。下班后現(xiàn)金與等價物交還總經(jīng)理處。

　5 5 、一般不辦理大面額現(xiàn)金的支付業(yè)務(wù)，支付用轉(zhuǎn)賬或匯兌手續(xù)。

　特殊情況需審批。

　6 6 、員工外出借款無論金額多少，都須總經(jīng)理簽字，批準(zhǔn)并用借支單借款。若無批準(zhǔn)借款，引起糾紛，由責(zé)任人自負(fù)。

　B B 、銀行賬處理

　1 1 、登記銀行日記賬時先分清賬戶，避免張冠李戴。開匯兌手續(xù)。

　2 2 、每日結(jié)出各賬 戶存款余額，以便總經(jīng)理及財務(wù)會計了解公司資金運作情況，以調(diào)度資金。每日下班之前填制結(jié)報單。

　3 3 、保管好各種空白支票，不得隨意亂放

　4 4 、公司賬務(wù)章平時由出納保管。

　c c 、報銷審核

　1 1 、在支付證明單上經(jīng)辦人是否簽字，證明人是否簽字。若無，應(yīng)補。

　2 2 、附在支付證明單后的原始票據(jù)是否有涂改。若有，問明原因或不予報銷。

　3 3 、正規(guī)發(fā)票是否與收據(jù)混貼，若有，應(yīng)分開貼( ( 原則上除印有財政監(jiān)制章的財政票據(jù)外，其余收據(jù)不得報銷，也不得稅前扣除，鐘書補充) ) 。

　4 4 、支付證明單上填寫的項目是否超過 3 3 項。若超過，應(yīng)重填。

　5 5 、大、小金額是 否相符。若不相符，應(yīng)更正重填。

　6 6 、報銷內(nèi)容是否屬合理的報銷。若不屬，應(yīng)拒絕報銷，有特殊原因，應(yīng)經(jīng)審批。

　7 7 、支付證明單上是否有總經(jīng)理簽字。若無，不予報銷。財務(wù)述

　職報告篇 7 7 總公司領(lǐng)導(dǎo)：

　首先，我很感謝 ** 在全球金融危機(jī)嚴(yán)重影響的情況下，卻給予了我們這些人工作的機(jī)會，讓我們有鍛煉自己、展示才華、提高素質(zhì)和發(fā)展的舞臺，財務(wù)經(jīng)理述職報告。我想我們所有的人更應(yīng)該以感恩的心來對待這份來之不易的工作。

　本人有幸擔(dān)任湖南分公司財務(wù)部經(jīng)理，深知自己肩負(fù)的責(zé)任重大，財務(wù)部門是企業(yè)的核心部門，它的工作貫穿了企業(yè)經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)。資金則相當(dāng)于企業(yè)的血液，它的循環(huán)是否暢通，構(gòu)成比例是否合理將直接影響到企業(yè)的生存與發(fā)展。所以，本人自入職以來也一直嚴(yán)格要求自己，按照國家的法律法規(guī)以及總公司的財務(wù)制度來執(zhí)行，以高度的責(zé)任心和進(jìn)取心對待本職工作，現(xiàn)就本人今年 1 1- -3 3 月份以來的學(xué)習(xí)和工作等情況向各位經(jīng)理、總經(jīng)理做出如下匯報：

　一、主要工作業(yè)績

　1 1 、根據(jù)總公司財務(wù)部發(fā)放的《財務(wù)管理》與《財務(wù)規(guī)范事項》，歸納和總結(jié)了貨幣資金收支業(yè) 務(wù)審批程序的相關(guān)規(guī)定，制定了《財務(wù)審批與支付程序》，進(jìn)一步規(guī)范和完善了分公司內(nèi)部的審批制度與報銷流程，使分公司的收支業(yè)務(wù)嚴(yán)格的、有序按照事前與事后五級審批制度來執(zhí)行; ;

　2 2 、制定了公司非財務(wù)人員和公司新進(jìn)員工基本財務(wù)知識的培訓(xùn)內(nèi)容，包括：費用的預(yù)算、資金的申請、費用的審批、審核與報銷、資金的支付和方式以及外購物品出入庫等要求與程序; ;

　3 3 、將內(nèi)部控制與內(nèi)部審計相結(jié)合，每月開始了自查、自檢工作，從原始票據(jù)的審核、票據(jù)的粘貼、票據(jù)的填制以及印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起，細(xì)化財務(wù)報賬流程，加強財務(wù)工作的規(guī)范性、合理性和 合法性，保障和促進(jìn)各項業(yè)務(wù)的順利開展，進(jìn)一步完善分公司的財務(wù)管理與監(jiān)督體系; ;

　4 4 、盤點和清查了湖南分公司自重新組建以來所購置的所有固定資產(chǎn)和物品，并將固定資產(chǎn)的使用責(zé)任落實到了部門和使用人; ;

　二、今后需要加以改進(jìn)的方面

　1 1 、通過總公司檢查小組指出我們現(xiàn)存的一些問題后，意視到在我們的工作中還存在著嚴(yán)重的管理漏洞，需要去完善和落實， “開源節(jié)源”不是建立在一句口號上的，是要我們把它落實到、具體到日常的管理工作中去，所以我們財務(wù)部門將會配合和監(jiān)督各個部門一起來落實和完善這個工作，以資金管理和成本費用控制為重點，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行預(yù)算制，將費用預(yù)算與考核制度相結(jié)合，控制點滴的成本與費用，合理、高效的運用和調(diào)配每一分錢財，節(jié)約和保障公司經(jīng)營所需的資金; ;

　2 2 、不斷加強財務(wù)部會計、出納的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，及時了解和掌握國家頒布的相 關(guān)法律、法規(guī)以及新稅法政策出臺的真正意義，提高財務(wù)管理人員的綜合素質(zhì)，財務(wù)人員述職報告《財務(wù)經(jīng)理述職報告》。財務(wù)述職報告篇 8 8 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

　大家好！我于今年××日擔(dān)任我廠財務(wù)部副經(jīng)理一職。短短七個

　半月時間里，在我廠各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下盡職盡責(zé)，努力做好本職工作；每一分成績的取得，都離不開主要領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和大力支持；在全體財務(wù)人員的共同努力下，順利完成了各項工作。在此基礎(chǔ)上我積極探索，不斷總結(jié)、不斷提高自己的工作能力�，F(xiàn)將主要工作匯報如下，不當(dāng)之處請批評并指正：

　一、主要工作

�。ㄒ唬┴攧�(wù)會計基礎(chǔ)工作

　在日常核 算中嚴(yán)格按照《企業(yè)會計準(zhǔn)則》、××公司財務(wù)管理及我廠相關(guān)制度進(jìn)行核算，在基礎(chǔ)工作方面遵守《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》規(guī)范業(yè)務(wù)，保證了會計信息的真實性，提高了會計工作質(zhì)量。主要表現(xiàn)在：5 5 月份修訂了崗位職責(zé)、并對部門內(nèi)各位同志的分工進(jìn)行了部分調(diào)整；進(jìn)一步規(guī)范了業(yè)務(wù)費用報銷表單。

�。ǘ�）科學(xué)籌資，合理調(diào)度，最大限度降低了資金成本。為了滿足資金需求，積極向公司申請資金支持，保證了我廠各項工作在資金方面的需求；為了降低資金成本，合理營運資金，我們積極主動同各供應(yīng)商進(jìn)行了協(xié)調(diào)，用銀行承兌匯票的方式支付了大部分的外調(diào)焦粉、白灰、 電極糊款，在降低資金成本的同時，保證了正常生產(chǎn)經(jīng)營需要。

�。ㄈ�）加強稅務(wù)學(xué)習(xí)，積極配合稅務(wù)檢查

　認(rèn)真研究稅收政策，即時學(xué)習(xí)新政策，配合稅務(wù)部門圓滿完成了全年稅務(wù)稽查和繳納工作。本年共組織會計人員參加兩次稅務(wù)知識培訓(xùn)，主要是學(xué)習(xí)增值稅轉(zhuǎn)型和所得稅法；5 5 月份協(xié)助××縣

　國稅局所的稅源管理科完成了 x 20xx 年企業(yè)所得稅檢查工作。

�。ㄋ模┳⒅刭Y產(chǎn)管理，加強存貨管理

　嚴(yán)格執(zhí)行《××公司實物管理辦法》，在清查固定資產(chǎn)的基礎(chǔ)上，在全廠實行固定資產(chǎn)貼標(biāo)簽管理制度，進(jìn)一步明確了實物資產(chǎn)使用人、管理部門、財務(wù)部門的權(quán)利和義務(wù)，對保 護(hù)資產(chǎn)的安全和完整具有積極的意義。如 8 8 月份在固定資產(chǎn)小組組長的領(lǐng)導(dǎo)下，組織了全面徹底的固定資產(chǎn)盤點工作；6 6 月份組織了三分場輔助材料盤點；組織了半年度決算。

�。ㄎ澹┡嘤�(xùn)工作

　堅持月度定期學(xué)習(xí)制度。財務(wù)部緊密結(jié)合工作實際，先后組織多次內(nèi)部學(xué)習(xí)，重點學(xué)習(xí)《××集團(tuán)會計制度》及公司相關(guān)文件的有關(guān)內(nèi)容，對于提高會計工作的主動性和準(zhǔn)確性起到了積極的促進(jìn)作用。

　認(rèn)真組織會計人員培訓(xùn)。根據(jù)年初培訓(xùn)計劃，通過脫產(chǎn)培訓(xùn)、在職培訓(xùn)等多種方式，組織多次培訓(xùn)。

�。�六）配合公司圓滿完成增收節(jié)支活動

　牽頭完成了《x 20xx 電石廠 9 9 ——2 12 月份“增收節(jié)支會戰(zhàn)”活動實施方案》、《××廠增收節(jié)支考核辦法》、《××廠增收節(jié)支考核評價標(biāo)準(zhǔn)》、《成本費用控制手冊》等的編制工作；配合經(jīng)營管理部完成了多次經(jīng)營測算。

�。ㄆ撸┡浜鲜聞�(wù)所完成初審工作

　在全體財務(wù)人員共同努力下，積極配合××會計師事務(wù)所完成

　x 20xx 年度財務(wù)初審工作。

　二、工作作風(fēng)和廉政建設(shè)

　七個半月的時間里，我在廠部和黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，加強政治和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，努力提高自己的政治理論水平和業(yè)務(wù)管理水平。自覺遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干規(guī)定》及上級公司有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，嚴(yán)守財經(jīng)紀(jì)律，沒有以權(quán)謀私， 沒有泄露單位的機(jī)密，沒有收受任何禮品，照章辦事，勤勤懇懇地工作，本本分分地做人。

　三、存在問題與工作打算

　今年在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和財務(wù)部各位同事的配合下，在工作中做出了一定的成績，但是由于自身水平的局限，在日常的工作中仍然存在不少問題和缺點。主要是在管理方法方面仍然有欠缺，不利于工作的順利開展。其次是深入生產(chǎn)不夠，對現(xiàn)場生產(chǎn)工藝，材料消耗等的原始資料掌握不準(zhǔn)確。今后我將加強學(xué)習(xí)，克服自身的缺點和不足，積極深入生產(chǎn)一線，走理論與實踐相結(jié)合的路，努力挖掘節(jié)支降耗潛力，提高財務(wù)科學(xué)管理水平，促進(jìn)企業(yè)的精細(xì)化管理，為企業(yè) 提供優(yōu)良決策。為我廠順利度過目前的經(jīng)營難關(guān)貢獻(xiàn)自己的微薄之力。

　最后衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的指導(dǎo)、感謝各位兄弟部門對我的幫助、感謝財務(wù)部各位同事對我的大力支持和配合。

　謝謝大家。財務(wù)述職報告篇 9 9 過去的一年，對我而言，是非常特殊而又有意義的一年，在這一年我邁進(jìn)人生一個新的里程碑，在

　這一年我率領(lǐng)計財部的各位同仁，在行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、愛護(hù)、支持下，以高度的責(zé)任感，恪守職責(zé)，務(wù)實開拓，將支行的發(fā)展推上了一個新的臺階。

　。

　一、從基礎(chǔ)入手，著力于人員素質(zhì)培養(yǎng)，保障支行的穩(wěn)健經(jīng)營。

　1. 建立健全各項規(guī)章制度，奠定會計出納工作的基 礎(chǔ)。今年我根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化和管理的要求，對責(zé)任、制度修舊補新，明確責(zé)任、目標(biāo)，并按照缺什么補什么的原則，補充建立了上些新的制度, , 對支行強化內(nèi)控、防范風(fēng)險起到了積極的作用。特別是針對七、八月差錯率高居不下，及時組織、制訂、出臺了“”，有效地遏制了風(fēng)險的蔓延。

　2. 加強監(jiān)督檢查，做好會計出納工作的保證。年內(nèi)一方面加強考核，實行工效掛鉤的機(jī)制，按月考核差錯率，并督促整改問題，及時消除事故隱患，解決問題。另一方面，加大檢查力度，改變會計檢查方式，采取定期、不定期，常規(guī)與專項檢查相結(jié)合的方式，及時發(fā)現(xiàn)工作中的難點、重 點，再對癥下藥，解決問題，有效地防范了經(jīng)營風(fēng)險。

　3. 以人為本，加強會計、出納專業(yè)人員的素質(zhì)培訓(xùn)，進(jìn)一步實現(xiàn)了會計、出納工作的規(guī)范化管理。年內(nèi)主要做了以下七點工作：1. 主動、積極地抓好服務(wù)工作，堅持不懈地搞好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)，樹立服務(wù)意識 ;2. 堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，統(tǒng)一學(xué)習(xí)新文件，從實際操作出發(fā)，將遇到的問題及難點列舉出來，通過研究討論，尋求解決途徑 ;3. 堅持考核與經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)掛鉤。

　4. 成立了以骨干為

　主的結(jié)算小組 ;5. 積極地組織柜員上崗考試。6 6 培養(yǎng)一線員工自。

　覺養(yǎng)成對傳票審查的習(xí)慣。7 7 開展不定期的技能比武、知識競賽，加強對員工綜合能力的培養(yǎng)，提高結(jié)算工作質(zhì)量和效率。

　二、強化成本意識，規(guī)范財務(wù)管理，努力提高經(jīng)濟(jì)效益。

　1 1 、更好的完成年度財務(wù)工作，我嚴(yán)格按照財務(wù)制度和《》等規(guī)定，認(rèn)真編制財務(wù)收支計劃，及時完整準(zhǔn)確的進(jìn)行各項財務(wù)資料的報送，并于每季、年末進(jìn)行詳細(xì)地財務(wù)分析; ; 在資產(chǎn)購置上做到了先審批后購置，在固定費用上，全年準(zhǔn)確的計算計提并上繳了職工福利費、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費、養(yǎng)老保險金、醫(yī)藥保險金、失業(yè)保險金、住房公積金、固定資產(chǎn)折舊、長期待攤資產(chǎn)的攤銷、應(yīng)付利息等，并按照營業(yè)費用子目規(guī)范列支。

　2 2 、費用支出實行了專戶、專項管理，在臨時存款科目中設(shè)

　置了營業(yè)費用專戶，專門核算營業(yè)費用支出，建立了相應(yīng)的手工臺賬，實行了一支筆審批制度，嚴(yán)格區(qū)分了業(yè)務(wù)經(jīng)營支出資金和費用支出資金。在費用使用上壓縮了不必要的開支，厲行節(jié)約，用最少的資金獲得最大利潤。x 20xx 年開支費用總額為萬元，較上年增加了萬元，增幅為 %; 實現(xiàn)收入萬元，較上年增加萬元，增幅為% % 。從以上的數(shù)據(jù)可知，收入的增長速度是費用增長速度的2 2 倍。在費用的管理上，根據(jù)下發(fā)的《》等文件精神，嚴(yán)格費用指標(biāo)控制，認(rèn)真執(zhí)行審批制度，做好日常的賬務(wù)處理，并將費用使用情 況及財務(wù)制度中規(guī)定比例列支的費用項目進(jìn)行說明，以便行領(lǐng)導(dǎo)掌握費用開支去向。全年按總部費用率的考核標(biāo)準(zhǔn)，支行

　實際費用率為% % ，節(jié)約費用 5 5 個百分點，費用總額沒有突破下達(dá)的年度費用控制指標(biāo)。

　三、恪盡職守，切實加強自身建設(shè)。

　我在抓好管理的同時，切實注重加強自身建設(shè)，增強駕馭工作能力。一是加強學(xué)習(xí)，不斷增強工作的原則性和預(yù)見性。二是堅持實事求是的作風(fēng)，堅持抵制和反對腐敗消極現(xiàn)象，在實際工作中, ,積極幫助解決問題，靠老老實實的做人態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，實事求是的科學(xué)態(tài)度，推動各項工作的開展。三是加強團(tuán)結(jié)合作，不搞個 人主義。

　四、明年的工作構(gòu)想及要點：

　1 1 、挖掘人力資源，調(diào)動一切積極因素。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上，根據(jù)目前人員的知識結(jié)構(gòu)、素質(zhì)況狀確定培訓(xùn)重點，豐富培訓(xùn)形式，加大培訓(xùn)力度，特別是對業(yè)務(wù)骨干的專項培訓(xùn)。

　2 2 、降低成本費用，促進(jìn)效益的穩(wěn)步增長。一是加強成本管理，減少成本性資金流失。二是加強結(jié)算管理，最大限度地增加可用資金。三是合理調(diào)配資金，提高資金利用率; ; 認(rèn)真匡算資金流量，盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用，力求收益最大化。四是降低費用開支，增強盈利水平。五是準(zhǔn)確做好各項財務(wù)測算，為行領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

　3 3。

　、充分發(fā)揮職能部門的“職能”，加強管理，加快工作的效率。

　回顧一年的工作，在平凡而繁細(xì)的工作中，付出了許多艱辛與努力，有了一些收獲與喜悅，重要的是豐富與鍛煉了自己，雖然我

　的工作取得了一定的成績，但仍有許多不足，仍需在今后的工作中不斷地加以完善，面對日益變幻的金融經(jīng)濟(jì)形勢，金融工作任重而道遠(yuǎn)，成績永遠(yuǎn)屬于過去，在今后的工作中，我將不斷完善提高工作水平，在新的一年邁上一個新的臺階。財務(wù)述職報告篇0 10 財務(wù)部緊緊圍繞集團(tuán)公司的發(fā)展方向，在為全公司提供服務(wù)的同時，認(rèn)真組織會計核算，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作。站在財務(wù)管理 和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量。在 X XX 年做了大量細(xì)致的工作：

　一、嚴(yán)格遵守財務(wù)管理制度和稅收法規(guī)，認(rèn)真履行職責(zé)，組織會計核算

　財務(wù)部的主要職責(zé)是做好財務(wù)核算，進(jìn)行會計監(jiān)督。財務(wù)部全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī)、集團(tuán)總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認(rèn)真履行財務(wù)部的工作職責(zé)。從收費到出納各項原始收支的操作; ; 從地磅到統(tǒng)計各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計報表的編制; ; 從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務(wù)會計報表; ; 從各項稅費的計提到納稅申報、上繳; ;從資金計劃的 安排，到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，每位財務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準(zhǔn)確性。

　二、以實施 p erp 軟件為契機(jī)，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作用

　在經(jīng)過兩個月的 p erp 項目的籌建和準(zhǔn)備工作后，財務(wù)部按新企業(yè)

　會計制度的要求、結(jié)合集團(tuán)公司實際情況著手進(jìn)行了 p erp 項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應(yīng)商、客戶、存貨、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實際的業(yè)務(wù)流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善。如：設(shè) 置存貨調(diào)價單，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作; ; 設(shè)置普通采購訂單和特殊采購訂單，規(guī)范普通采購業(yè)務(wù)和特殊采購業(yè)務(wù)的操作流程; ; 在配合資產(chǎn)部實物管理部門對為 所有實物資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎(chǔ)上，將各項實物資產(chǎn)分為 9 9大類，并在此基礎(chǔ)上，完成了 p erp 系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在 8 8 月初正式運行 p erp 系統(tǒng)，并于 0 10 月初結(jié)束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面。目前已將財務(wù)會計模塊升級到 p erp 系統(tǒng)中并且運行良好。

　三、制訂財務(wù)成本核算體系，嚴(yán)格控制成本費用

　根據(jù)集團(tuán)年初下達(dá)的企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)，財務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)進(jìn)行了分解， 制訂了成本核算方案，合理確認(rèn)各項收入額，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行了醫(yī)院的科室成本核算工作，對科室進(jìn)行了績效考核。在財務(wù)執(zhí)行過程中，嚴(yán)格控制費用。財務(wù)部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況，每月中旬到各責(zé)任單位分析經(jīng)營情況和指標(biāo)的完成情況，協(xié)助各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人加強經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。

　四、資金調(diào)控有序，合理控制集團(tuán)總體資金規(guī)模

　由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定，在油品生

　產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金。為此，財務(wù)部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正 、透明，先急后緩; ; 另一方面，根據(jù)集團(tuán)公司經(jīng)營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進(jìn)度與額度，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控，促進(jìn)了整個集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進(jìn)行。

　五、加強財務(wù)管理制度建設(shè)，提高財務(wù)信息質(zhì)量

　財務(wù)部根據(jù)公司原制定的《財務(wù)收支管理細(xì)則》的實際執(zhí)行情況，為進(jìn)一步規(guī)范本集團(tuán)的財務(wù)工作、提高會計信息的質(zhì)量，財務(wù)部比較全面的制定了財務(wù)管理制度體系，包括：財務(wù)部組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)、財務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度、p erp 管理制度、預(yù)算管理制度。通過對財務(wù)人員的職責(zé)分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性 、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會計信息的質(zhì)量，為領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進(jìn)行財務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。

　平時財務(wù)部通過開展定期或不定期的交流會，解決前期工作中出現(xiàn)的問題，布置后...

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