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黨員領導干部以案促改“四個查一查”對照檢查發(fā)言材料(自查報告)

發(fā)布時間:2020-09-06 來源: 不忘初心 點擊:

 黨員 領導干部 *** 案以案促改“四個查一查” 對照檢查發(fā)言材料 ( 自查報告 )

 “四個查一查”是肅清趙**流毒和以案促改的重要抓手,對確保工作實效、深化全面從嚴治黨具有重要意義。根據市委肅清趙**流毒和以案促改工作領導小組關于以案促改工作《專題學習教育工作方案》和《“四個查一查”工作方案》精神和工作要求,我認真學習領會黨中央決策部署和習近平總書記來*重要講話和指示批示精神,廣泛聽取各方意見建議,聯(lián)系個人思想及工作實際,從嚴從實對照“四個查一查”開展自查,深入剖析存在問題根源,進一步明確了下步整改和努力方向,現將自查有關情況報告如下。

  一、對照“四個查一查”查找出的問題及具體表現

  (一)深入查一查貫徹落實黨中央要求情況方面。本人能嚴格遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。始終做到對黨忠誠、旗幟鮮明、立場堅定,講實話、干實事,以自己的言行詮釋共產黨人干凈的內涵、清廉的本色。但通過查擺仍存在以下不足:一是對黨中央新政策新理論新精神跟進學習的自覺性不夠高。自己在平時存在以干代學、以會代學、學用脫節(jié)現象。具體表現在:平時除參加中心組集體學習外,自主學習主動

 性自覺性不夠,自學的時間和精力沒有保證,特別是在業(yè)務工作忙的時候,不能擠出過多時間學習。二是帶頭貫徹落實黨中央要求的示范作用發(fā)揮不夠好。在身體力行踐行并帶動分管部門及時學習宣傳中央最新精神、加快落實上級決策部署、推動重點工作任務落實方面做的還不到位,沒有完全發(fā)揮一個黨員領導干部應有的先鋒模范和示范帶頭作用。具體表現在:理論聯(lián)系實際還不夠緊密,學用結合有差距,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作還不夠。

。ǘ┥钊氩橐徊檫x人用人情況。

 堅持黨管干部,在領導和把關上突出從高從嚴。市委認真履行黨要管黨、從嚴治黨的主體職責,堅持黨管干部原則,落實新時期好干部標準,在選人用人上發(fā)揮好組織領導和把關作用。強化用人導向。堅持把樹立正確用人導向作為干部選拔任用的關鍵,旗幟鮮明地提出“六重六用”用人導向。即重忠誠、用有信念的干部,重本領、用有本事的干部,重職責、用有擔當的干部,重奉獻、用有活力的干部,重實干、用有業(yè)績的干部,重清廉、用有品行的干部?傮w來看,我市選人用人工作情景是好的,但對照中央、省委和廣大干部群眾的要求,還有一些方面和一些工作做得不夠 :一是干部隊伍專業(yè)化水平還不夠高。從全市情景看,干部專業(yè)本事與推動轉型發(fā)展的實際需求還有

 較大差距。二是經常性深入考察干部還不夠多。三是加強年輕干部培養(yǎng)力度還不夠大。盡管在年輕干部培養(yǎng)選拔上,我們下了功夫,作了努力,但由于這些年來重點整治超職數配備干部等問題,崗位資源十分有限,優(yōu)秀年輕干部上升受到必須影響,一些領導班子年齡結構偏大、年輕領導干部數量偏少的問題日益突出。

  (三)關于深入查一查干部隊伍“轉作風”情況方面。自己平時要求自己自覺遵守中央八項規(guī)定,杜絕奢靡之風,要求自己在崗位上發(fā)揚艱苦奮斗的精神,力爭把本職工作做得更好。但是也存在一些不足。從工作作風上而言,工作作風還需要更加扎實,有時存在急于求成的情緒。一是在任務多、壓力大的時候,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是首先考慮怎樣做到最好,存在應付以求過關的想法,導致工作中產生了一些急躁情緒,影響工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己;二是創(chuàng)新意識不夠,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級部門,有時產生的新想法因主觀上有一定的畏難心理或是擔心領導不接受,故只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。

。ㄋ模╆P于深入查一查管黨治黨責任情況方面。

 自己認真履行黨建工作主體責任,大力推進服務型黨組織建設,扎實開展黨風廉政建設工作,嚴格落實推進全

 面從嚴治黨部署要求,認真履行管黨治黨主體責任。但履行基層黨建責任有待加強。作為 xx 黨支部的支部書記,由于忙于日常業(yè)務工作上的事務,思想上對基層黨建工作的重要性認識不足,缺乏責任感、緊迫感,認為只要做好一些常規(guī)工作就可以了,沒有把黨建工作和業(yè)務工作統(tǒng)籌結合起來。缺乏基層黨建業(yè)務知識學習時間,學習欠賬太多,對基層黨建工作重要性認識還不夠深刻、還不到位,習慣于憑經驗、老套路解決問題,方式方法不夠靈活,且就黨建抓黨建,沒有完全形成符合單位實際的黨建工作新思路。二是黨員教育管理不夠嚴格。在黨員隊伍教育管理中,存在黨員未全部按時參加組織活動,黨支部組織生活簡單化、形式化,學習教育流于形式等問題。黨員政治理論學習形式和方法有所改善,但方式方法相對過于單一,缺乏創(chuàng)新、有吸引力的載體和活動模式,真正走出去交流學習、實踐學習不多,學習效果有待提升。

 二、存在問題的原因

 二、產生問題的原因

  (一)放松了嚴格的政治理論學習。由于對政治理論學習的重要性認識不足,自覺不自覺地放松了政治理論學習,自以為憑已有的工作經驗,做好本職工作應該沒有問題,經驗主義作怪,缺乏學習新理論、新知識的強烈愿望。常把工作當成硬任務,學習變成軟任務,總認為自己是做實際工作

 的,不是理論工作者,沒有必要去深鉆細研,懂得一些基本觀點、基本原理能適應工作就行。“經驗主義”的思想導致理論學習的興趣不濃,運用理論知識指導工作實踐的能力不夠強 (二)放松了嚴格的黨性修養(yǎng)鍛煉。反思我在思想作風方面存在的問題,一個深層次的原因,就是近年來在黨性鍛煉上所下的力氣不夠多,世界觀的改造抓得不夠緊,為人民服務宗旨觀和艱苦奮斗精神有所淡薄。研究解決一些矛盾和問題,實事求是、群眾路線堅持的不夠好,工作作風不夠深入,得心應手的工作抓的多一些、實一些,難度大、難見效的工作抓的虛一些,少一些。

  (三)放松了嚴格的主觀世界改造。認為自己工作了近xx 年經驗不少,加之工作多而事務纏身,一致學習理論的勁頭小了,深入基層解決實際問題的時間少了,精神狀態(tài)和進取心也差了。由于宗旨觀念在頭腦中扎得不夠牢,沒有很好地針對問題沉下去,尋求解決問題的最佳方法途徑。

 三、努力方向和整改措施

 一牢固樹立服務意識 在今后的工作、學習和生活中,我應該積極學習先進典型材料,比如我們身邊的楊善洲,學習他克已奉公、無私奉獻的共產黨人精神。同時,還要加強自身政治學習,讓自己在思想上加強服務于人民、服務于教育的責任感,積

 極創(chuàng)造各種各樣的條件,讓自己的工作能更好地為學生服務、為學校服務、為家長服務、為教育教學服務,不埋怨、不怕苦、不怕累,積極發(fā)揮自己作為一名黨員的先鋒模范作用。

 二嚴于律已,加強學習 在工作上和學習上要嚴格要求自己,不能得過且過。為自己制定長期、中期、短期的教育工作目標、學習目標,并根據目標扎實開展好教育教學工作和學習,不懈怠、不放松、不放棄。工作中多向同事學習、向學科帶頭人學習,珍惜每一次外出學習的機會,拓寬自己的學習渠道,轉變學習方式,提高學習效率,讓自己的學習變得富有成效。在學習過程當中加強反思和總結,讓自己得以在不斷的總結中得以提高,只有樹立終身學習的意識,通過不斷的學習,才能適應時代發(fā)展的要求,也才能更好的為師生服務、為教育教學工作服務。

 三改進方法,提高效率 無論是教學工作還是學校常規(guī)事務性工作,都只有在不斷的改進方法的過程中才能取得更好的成效。我認為所謂效率就該包含兩個層面的含義:一是時間上講求效率;二是實效性。只有通過不斷的學習,在實踐中不斷的反思、總結、提高,才能在時間的效率上有所提高,也才能在實際效能上取得效果。

 四開拓創(chuàng)新,積極進取 要在工作中創(chuàng)新,歸根結底還是要加強學習,只有通過學習,才能開闊自己的視野,只有通過學習才能讓自己有獨特的思維,只有通過學習也才能讓自己在學習中反思、提高。學習工作方法,可以提高我的工作效率;學習業(yè)務知識,可以提高我的教育教學水平;學習政治理論知識,可以提高我的師德師風休養(yǎng)。同樣,只有學習,才能讓我在開展各項教育教學工作中能夠不拘一格,積極創(chuàng)新。

 以案促改警示教育片《褪色》觀后感

 8 月 26 日,學校黨委組織黨員干部觀看了以案促改警示教育片《褪色》,我深受教育,感受頗深。

  警示教育片中的幾名貪腐犯罪分子都是因為思想“總開關”變質,理想信念滑坡、心存僥幸、行動越軌,從曾經躊躇滿志、建功立業(yè)的黨員干部,逐步滑向犯罪的深淵,令人深思和警醒。讓我再一次認清了廉潔對國家、對家庭、對個人的重要性。

 警示片中幾個人的犯罪過程,深挖根源主要是:一是理論學習缺失。理想信念動搖,喪失黨性原則,宗旨觀念淡薄,人生觀、世界觀、價值觀發(fā)生偏離,成為了一些不法之徒糖衣炮彈的襲擊目標,久而久之,在違法犯罪的道路上越走越遠。二是權力觀念錯誤。把黨和人民賦予的權力當作自己的東西,把權力當成謀取私利的資本,造成拜金主義,享樂主義占據頭腦。認為只要有利可圖的事,想怎么做就怎么做,于是,在錯誤權力觀的支配下,收受賄賂,嚴重損害了黨和國家的利益。三是色膽包天、貪贓枉法。手莫伸、伸手必被

 捉,法網恢恢難逃脫,痛悔莫及的警醒,對自由生活的渴望,給我們實實在在地敲響了警鐘。但鐵窗內的痛哭流涕、聲聲懺悔,也挽救不了給國家、人民造成的損失。四是缺乏監(jiān)督機制。市場經濟的負面效應,促使一部分公職人員對自己手中的權力產生了錯誤認識。體制的漏洞、制度的缺失為犯罪提供了空間和土壤,為權錢交易、權色交易留下空隙。

 通過觀看《褪色》警示片教育,作為一名受黨培養(yǎng)教育多年的領導干部,要以他們作為反面教材,認真進行反思,需做到以下幾個方面:

 一、加強學習,增強擔當意識。加強學習,樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀,端正思想作風,提升思想境界,模范遵守國家有關廉潔從業(yè)的各項規(guī)定。在思想上筑好防腐第一道防線。作為一名學校管理者,要切實圍繞“抓教育,建防線,治理源頭;抓黨風,帶行風,廉潔從教;抓班子,帶隊伍,改進作風;抓監(jiān)督,促管理,樹好形象”的工作思路,發(fā)揮黨風帶教風、教風帶學風的思想政治工作優(yōu)勢,帶動全校教職工共同營造奮發(fā)向上的工作氛圍。

 二、堅持原則,增強憂患意識。強烈的憂患意識是我們黨執(zhí)政興國的寶貴經驗,落實主體責任,要有危機意識、憂

 患意識,時刻保持清醒頭腦,把問題解決在初始階段,把苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。履行好一崗雙責,把黨風廉政建設與教育教學相工作有機結合起來,在任何時候、任何條件下,要安得下心、守得住身,既管好自我,也管好家人和下屬,做到慎獨、慎欲、慎權、慎微,增強拒腐防變的潛力,牢記高線,守住底線,不越紅線。

 三、堅持民主,增強履職意識。堅持集體領導和個人分工負責制,涉及人、財、物,經濟與社會發(fā)展中的重大問題,采取集體研究決定的辦法,實現科學決策、民主決策。在分管領導職責范圍內,有能力解決的問題放手讓分管領導去處理,做到制度上有約束,組織上有保障,工作上有監(jiān)督。在學校管理工作中,要襟懷坦白、光明磊落、一身正氣,發(fā)揚艱苦奮斗作風;要嚴于律己、身體力行、率先垂范,發(fā)揮模范帶頭作用,堅持一級抓一級,一級帶一級,做到自警、自勵,實現堂堂正正做人、勤勤懇懇工作、清清白白做官。

 四、廉潔從政,增強自律意識。一是帶頭作承諾,嚴格遵守中央八項規(guī)定,遵守上級關于廉潔從業(yè)的各項規(guī)定,遵守各項規(guī)章制度,保證廉潔從業(yè),規(guī)范從政行為,建立按制度辦事、靠制度管人的長效機制。二是帶頭講黨課,自覺把反腐倡廉建設納入學校工作發(fā)展全局,做到為官清廉、光明

 正大,增強感召力;做到一身清白、大公無私,增強親和力;做到不受蒙蔽、明辨是非,增強凝聚力。三是樹立廉潔公仆的形象。牢固樹立廉政是一道不可觸碰的高壓線”的認識,堅決杜絕違反《廉政準則》行為的發(fā)生,做一名政治上堅定,經濟上干凈,工作上實干的領導干部。

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